5 Keterampilan Membawa Anda Dari Teknisi ke Pengusaha

[ad_1]

Banyak pemilik usaha kecil sangat pandai dalam hal apa yang mereka lakukan – mulai dari perbaikan HVAC dan otomotif hingga desain grafis, TI atau layanan akuntansi. Mereka mengasah keterampilan ini saat bekerja untuk orang lain – dan pada titik tertentu memutuskan "Saya dapat melakukan ini sendiri, menghasilkan lebih banyak uang dan memiliki lebih banyak waktu". Dan ya, mereka bisa. Tetapi dibutuhkan lebih dari sekadar pengetahuan teknis untuk membangun dan mempertahankan bisnis yang sukses.

Sebagai pemilik bisnis, Anda perlu memakai banyak topi. Jika Anda benar-benar ingin membangun bisnis yang lebih baik – bisnis yang berhasil untuk Anda, inilah beberapa keterampilan yang perlu Anda kembangkan.

Penguasaan Waktu

Tidak mengherankan bahwa keluhan terbesar dari pemilik bisnis adalah kurangnya waktu. Meskipun pengorganisasian dapat membantu, cara terbaik untuk mendapatkan kembali waktu berasal dari perbaikan dalam perencanaan.

Perencanaan dan penetapan tujuan membantu Anda memprioritaskan dan tetap pada jalur – kunci untuk manajemen waktu. Tanpa itu, semuanya terlihat penting dan sedikit berhasil. Perencanaan dimulai dengan visi yang jelas untuk bisnis Anda. Selanjutnya, gabungkan tujuan Anda – apa yang ingin Anda capai? Kemudian, identifikasi apa yang perlu Anda lakukan untuk mencapai tujuan tersebut. Apakah Anda menyebut mereka strategi, taktik atau tugas, ini adalah tindakan yang harus Anda ambil untuk mencapai tujuan Anda. Akhirnya, jadwalkan waktu untuk mengerjakan tugas yang Anda identifikasi.

Ingat, perencanaan adalah siklus dan proses yang berkelanjutan. Pantau hasil Anda dan lakukan penyesuaian sesuai kebutuhan. Buat perencanaan dan penetapan tujuan sebagai prioritas. Jadilah visioner dan strategi yang dibutuhkan perusahaan Anda.

Penguasaan Orang

Anda tidak dapat melakukan semuanya sendiri. Apakah Anda mempekerjakan karyawan, pekerjaan sub-kontrak atau proyek outsourcing dan tugas rutin, bisnis kecil Anda membutuhkan orang lain untuk tumbuh dan berkembang. Sebagian besar pemilik mengakui pentingnya mendapatkan orang berkualitas untuk mendukung mereka dan bisnis mereka. Tetapi terlalu sering, mereka mengabaikan kebutuhan untuk mengembangkan dan mengelolanya – terutama ketika melakukan outsourcing atau kerja subkontrak. Ekspektasi yang jelas, tujuan bersama, umpan balik berkelanjutan, dan komunikasi terbuka mengarah pada tim berkinerja tinggi – dan kesediaan untuk mendelegasikan kepada orang lain! Jadilah manajer dan pemimpinkan kebutuhan perusahaan Anda.

Penguasaan Finansial

Anda tidak perlu menjadi guru angka untuk menjadi sukses. Baik Anda mencintai mereka atau membenci mereka, jumlahnya adalah teman Anda – dan alat yang hebat untuk membuat keputusan bisnis yang baik dan memprioritaskan di mana Anda menempatkan sumber daya Anda. Meskipun akuntan dan pemegang buku Anda dapat membantu perencanaan dan penyimpanan catatan harian, ANDA memiliki kinerja keuangan Anda.

Luangkan waktu untuk mempelajari dan memahami driver keuangan utama yang memengaruhi profitabilitas, arus kas, dan penghasilan pribadi Anda. Sementara driver utama dapat bervariasi menurut bisnis, beberapa yang umum termasuk penjualan, margin, laba, piutang / hutang, tenaga kerja, manajemen persediaan dan efisiensi operasi.

Lihatlah laporan keuangan Anda setiap bulan. Jangan takut untuk bertanya. Akuntan yang baik akan dengan senang hati menjelaskan – itulah cara kami belajar. Jika sesuatu tidak terlihat atau terasa benar, mungkin tidak. Jangan abaikan bendera merah. Ajukan pertanyaan atau minta bantuan. Bekerja samalah dengan akuntan Anda dan jadilah kepala keuangan yang dibutuhkan perusahaan Anda.

Penguasaan Penghasilan

Ketika Anda bekerja untuk orang lain, menjaga penjualan mengalir sering kali adalah pekerjaan orang lain. Tetapi sebagai pemilik, mendapatkan pelanggan dan mengulang bisnis sekarang terserah Anda. Terlepas dari apakah Anda melakukannya sendiri atau membuat orang lain melakukannya untuk Anda, menghasilkan penjualan adalah urat nadi bisnis Anda. Miliki metode yang tepat untuk menghasilkan penjualan baru secara konsisten (bukan hanya mengarah) dan mendapatkan pelanggan saat ini untuk membelanjakan lebih banyak dan membeli lagi dan lagi. Ada banyak cara untuk tumbuh dan mempertahankan pendapatan. Anda tidak perlu ratusan, tetapi Anda memang membutuhkan tiga hal:

Pertama, beberapa metode terbukti untuk menghasilkan prospek baru. Kedua, sistem penjualan yang andal untuk mengubah prospek tersebut menjadi pelanggan yang membayar. Akhirnya, metode yang dapat diandalkan untuk tetap terhubung dengan pelanggan saat ini untuk menghasilkan bisnis yang berulang. Kunci sukses dalam pemasaran dan penjualan adalah konsistensi. Hindari penghentian dan memulai atau kapan waktu memungkinkan pendekatan. Jadilah kepala pemasaran dan petugas penjualan yang dibutuhkan perusahaan Anda.

Penguasaan Sistem

Bisnis adalah kombinasi orang dan sistem yang berkembang seiring waktu seiring pertumbuhan bisnis. Ketika Anda melakukan semua pekerjaan, kualitas dan layanan mungkin sesuai dengan standar Anda – bahkan jika mereka tidak efisien. Tetapi ketika Anda membawa orang lain untuk menghemat waktu dan uang, standar yang sama itu dapat menurun – kecuali Anda memiliki sistem dan prosedur tertulis untuk membimbing mereka.

Sistem tidak rumit, tetapi mereka adalah kunci untuk efisiensi, efektivitas, dan pengulangan di semua bidang bisnis Anda. Mereka membuat perekrutan, pelatihan, dan alih daya lebih mudah. Mereka membuat bisnis Anda lebih efisien yang diterjemahkan menjadi lebih banyak keuntungan. Dan yang paling penting, mereka memastikan Anda secara konsisten menyampaikan apa yang Anda janjikan kepada pelanggan, karyawan, pemasok, dan orang lain yang bergantung pada ANDA.

Memiliki bisnis Anda sendiri dapat bermanfaat. Dengan komitmen untuk mempelajari dan mengembangkan keterampilan baru, bisnis Anda dapat memberi Anda penghasilan, gaya hidup, dan kebebasan yang Anda inginkan. Seperti kata Ben Franklin, "Investasi dalam pembelajaran membayar dividen terbaik".

[ad_2]

Cara Memastikan Anda Memiliki Keterampilan yang Baik yang diinginkan Pengusaha

[ad_1]

Keterampilan apa yang diinginkan majikan? Selain itu, bagaimana Anda memastikan bahwa Anda memilikinya? Artikel ini memberikan jawaban untuk keduanya. Anda dijamin menjadi komoditas berharga di mana pun Anda pergi. Karena itu, teruslah membaca sehingga Anda tidak terlewatkan.

Apa yang Pengusaha Inginkan

  • Kemampuan berkomunikasi

Baca pengumuman pekerjaan apa pun dan Anda akan perhatikan bahwa keterampilan komunikasi yang baik selalu menjadi kualifikasi. Harap dicatat bahwa komunikasi mencakup banyak wilayah (verbal, tertulis, dan interpersonal).

  • Keterampilan Pemecahan Masalah

Seperti keterampilan komunikasi, keterampilan pemecahan masalah sangat diinginkan. Sederhananya, pengusaha menyukai orang yang dapat berpikir dan memecahkan masalah. Anda akan mencatat bahwa orang-orang yang memecahkan masalah yang lebih kompleks mendapatkan lebih banyak uang secara signifikan.

  • Keterampilan teknis

Apakah Anda memiliki keterampilan komputer dasar? Tentu saja, keterampilan yang lebih maju diperlukan untuk posisi tertentu seperti desain instruksional atau teknologi informasi.

  • Keterampilan Mendengar

Seberapa baik keterampilan mendengarkan Anda? Bisakah Anda mengikuti arahan atau apakah seseorang harus mengatakan hal yang sama sepuluh kali? Meskipun banyak yang mengaku memiliki aset ini, sedikit yang berkuasa di bidang ini. Saya telah melihat orang-orang yang memiliki fokus seperti laser. Mereka memberikan perhatian penuh jika Anda berbicara, dan mereka tidak mengganggu.

  • Keterampilan Orang

Anda tidak akan bekerja di pulau sendirian. Dengan demikian, kemampuan untuk berinteraksi dan bergaul dengan orang lain (rekan kerja, pelanggan, pengawas, dll.) Tinggi dengan calon majikan.

  • Kemampuan bekerja sama

Bisakah Anda bekerja dengan baik dengan orang lain? Bakat Anda tidak penting, jika Anda menyebabkan gesekan dan pembangkangan.

  • Keterampilan Manajemen Waktu

Demikian juga, apakah Anda menghargai waktu? Bertentangan dengan apa yang kebanyakan orang pikirkan, waktu sangat penting. Dengan begitu, bisakah Anda diperhitungkan muncul tepat waktu? Terlebih lagi, apakah Anda akan muncul siap?

Cara Mendapatkan Apa yang diinginkan Pengusaha

  • Yakin Anda Tahu Apa yang Mereka Inginkan.

Meskipun beberapa hal mendasar tercantum di atas, baca lowongan pekerjaan secara online untuk menemukan apa yang dibutuhkan oleh perusahaan. Anda tidak dapat mengambil langkah untuk mendapatkan apa yang tidak Anda ketahui. Selidiki kemampuan yang disukai di bidang keahlian Anda.

  • Nilailah Dimana Anda Berdiri.

Tip ini kembali pada pentingnya mengetahui diri sendiri. Oleh karena itu, lakukan pemeriksaan diri yang jujur ​​untuk menentukan di mana Anda berdiri. Bisakah Anda bekerja dengan baik dengan orang lain? Apakah Anda menghargai waktu dan menjadikan tepat waktu sebagai prioritas utama? Mengenai keterampilan orang, apakah Anda ramah atau tidak bisa didekati? Apakah Anda memiliki keterampilan teknis dasar? Bisakah Anda manuver Internet? Bagaimana Anda menilai kemampuan komunikasi Anda? Baik? Luar biasa? Luar biasa. Jika ada masalah apa yang Anda lakukan?

Mintalah umpan balik dari mereka yang mengenal Anda seperti supervisor, mentor, pendeta, instruktur, dll. Perhatikan kekuatan dan kelemahan.

  • Tetapkan Tujuan.

Baik. Anda tahu apa yang diinginkan majikan, dan Anda telah menilai keterampilan Anda. Sekarang apa? Buat komitmen untuk mendapatkan kompetensi dengan menetapkan sasaran SMART (Spesifik, Terukur, Dapat Dicapai, Realistis, dan Tepat Waktu). Kalau tidak, tidak ada yang akan menganggapmu serius. Yang paling penting, sasaran mendorong Anda untuk terus maju.

  • Carilah Peluang Pertumbuhan.

Jika Anda sudah bekerja, komunikasikan tujuan Anda ke supervisor Anda. Bicaralah. Biarkan dia tahu aspirasi Anda. Sebagai hasil dari mengambil tugas baru atau proyek khusus, Anda meningkatkan keterampilan Anda. Selain itu, jelajahi program magang, magang, dan kerja sukarela. Tidak ada waktu untuk alasan: peluang mengelilingi Anda.

  • Rangkul Pengembangan Profesional.

Pelatihan bukanlah kata kotor. Bahkan, pengembangan profesional mempertajam keterampilan dan meningkatkan basis pengetahuan Anda. Untuk itu, daftar untuk pelatihan. Daftar di kursus. Membaca buku-buku. Mengenai keterampilan teknis, kunjungi perpustakaan setempat Anda di mana kelas gratis ditawarkan pada berbagai topik.

  • Jangan menyerah.

Dimana ada kemauan disitu ada jalan. Jadi, jangan pernah menyerah.

[ad_2]